怎么获得升职加薪的机会？机会是怎么来的？原理如下……
本文原创：陈旭
昨天，陈旭写了一篇文章，链接：《评不上职称，老师曝光学校潜规则？后果是什么？且听我细细道来……》
有朋友读后，他问到：
所以张三老师应该怎么做才能利益最大化？忍气吞声，等待下次机会？ 网友提问
例如，有人揭发，说老虎吃羊不对！请问，揭发的对不对？
揭发的当然对了！但没用，明天老虎还是要继续吃羊，因为老虎吃羊，这是自然规律，你认为不对，也得这么做。
你要明白，你说了不算数，是天道，是自然规律说了，才算数。
大家都知道，陈旭只花了五年多，就从月薪600元的底层员工，升职到了私企老总级别……
这说明什么问题？这说明，如果你大多数为人处事都是正确的话，升职是非常快的。
既然做对了，升职很快，那么，为什么现实中，大家升职都很慢呢？
那是因为，现实中，大家的为人处事，大部分都是错的嘛！所以升职慢。
其实这件事，正确的做法很简单：领导不给张三老师职称，就是因为张三跟领导关系不够好……张三只需要跟领导搞好关系，下次评选职称，就会有张三了。
就这么简单。
但是，张三老师，他作为一个一问三不知，啥也不懂，还有点书呆子气的人，他一时冲动，就把领导和整个学校给告了。
如果没有意外的话，他以后基本没机会了。
后话：
很多人喜欢说陈旭错了，这错，那错，言外之意，我错了，他对了。
然而，现实是，陈旭5年多，就从月薪600元的底层员工，升职到了私企老总级别，成了企业高管。
很多说我错的人，你让他5年升职到私企老总，他又做不到……
现实中，大多数人，努力一辈子（大约30年），也当不上私企老总。
这就是差距，很多人看不到这个差距。
所以啊，做人还是要承认现实一点的好啊！
不承认现实，别人不会倒霉，倒霉的是自己。
文 | 陈旭（chenxusir)2020.11.7
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陈旭简介：龙哥（陈旭）只用5年，从员工升到老总级，现是老板和别墅业主。